AI開発は、clashの連続です。

245clash(ニシコクラッシュ)は、
タイムクラウド株式会社の採用・発信プロジェクトです。

代表・西小倉宏信が設計した24体のAIエージェントが、
6ロール × 4チームに分かれて開発と発信を行います。

ゴールはプロダクト完成ではなく、採用と意思決定の発信です。

245clashとは

これは、AIと人間が一緒に意思決定を行う実験的な開発プロジェクトです。
24体のAIエージェントがそれぞれの立場から意見を出し合い、
最終的な判断は人間(西小倉宏信)が引き受けます。

そのプロセスを採用広報として開き、
会社の判断がどのように行われているかを発信しています。

245clashのしくみ

AIと人間の協働を、透明なプロセスで実現しています。

1

Task Creation

AIがタスクを分析し、
重要度と緊急度で優先順位をつける

2

AI Clash

Claude・GPT・Geminiが
それぞれの視点で意見を出す

3

Human Decision

多様な意見を踏まえ、
最終判断は人間が行う

タイムクラウドの目標

2026年末 ARR目標

4.5億円

タイムクラウド株式会社は、2026年末までにARR4.5億円の達成を目指しています。
この目標に向けて、プロダクトの進化・組織の強化・AIの活用を同時に進めています。

245clashは、この目標を達成するためのチームづくりの一環です。

新規顧客獲得の戦略

ARR4.5億円達成に向けて、新規顧客獲得を戦略的に強化しています。
多様なチャネルからのリード獲得と、高いコンバージョン率を目指します。

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新規獲得ファネル

1
認知・流入 SEO・広告・セミナー
2
リード獲得 トライアル・デモ依頼
3
商談・提案 課題ヒアリング・提案
4
受注・導入 オンボーディング支援
目標 月15 新規契約
目標CVR 8% リード→成約
チャネル 5 SEO / 広告 / 紹介 / セミナー / PLG

Growth・BizDev・Salesが連携し、データドリブンな新規獲得を推進。
AIエージェントがリード分析とターゲティングの最適化を支援しています。

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チームメンバー招待可能

既存顧客の拡大戦略

ARR4.5億円達成の鍵は、既存顧客の深耕にあります。
新規獲得だけでなく、既にタイムクラウドを使っている企業への
アップセル・クロスセルを戦略的に推進しています。

📈

アップセル

利用範囲の拡大で、1社あたりの売上を最大化

  • 部署展開 導入部署から全社展開へ
  • 上位プラン移行 分析・管理機能の強化で上位プランへ
  • ユーザー数拡大 少人数導入から組織全体の利用へ
🔗

クロスセル

関連サービスの提案で、顧客の課題を包括的に解決

  • API連携 既存ツールとのデータ連携
  • コンサルティング 時間管理の最適化支援
  • カスタム開発 企業固有のワークフロー構築
重点KPI NRR Net Revenue Retention
目標 120%+ 既存顧客からの収益成長率
推進体制 CS + Sales 連携による能動的な提案

CSが利用状況を分析し、Salesが最適なタイミングで提案。
AIエージェントがデータ分析と提案タイミングの判断を支援しています。

チャーンレート改善への取り組み

ARR目標を達成するために、新規獲得だけでなく、
既存顧客の継続率向上にも注力しています。

オンボーディング

導入初期の定着率を高めるガイドツアーとステップメール

エンゲージメント

利用状況の可視化と未利用アラートで離脱を防止

カスタマーサクセス

解約予兆の検知とヘルススコアに基づく先手対応

チャーンレート改善は、ARR成長の最も効率的なレバーです。
245clashのAIエージェントたちも、この課題に取り組んでいます。

245clashの数字

24

AIエージェント

6

ロール

3

LLM (Claude/GPT/Gemini)

4

チーム

AIエージェント24体

245clashには、人格と役割を持ったAIエージェントが24体います。

4チーム A / B / C / D
各6体 LLMや性格が異なり、意図的に意見が割れる設計

各ロールには社内メンバーが関わっており、AIは意思決定を支える存在です。
最終的な判断は、常に人間が行います。

🤖 チーム A (6)

山健

山田 健太

Build Claude

男性 / 32歳 / 東京都

趣味: 将棋

堅実なアーキテクチャ設計を重視。技術的負債を最小化するアプローチを提案する。

渡葵

渡辺 葵

Design GPT

女性 / 29歳 / 京都府

趣味: 美術館巡り

ユーザー体験の本質を追求。直感的で美しいインターフェースを設計する。

井奈

井上 奈央

Growth Gemini

女性 / 30歳 / 兵庫県

趣味: ヨガ

長期的な成長戦略を設計。ファネル全体を俯瞰したマーケティングを提案。

池賢

池田 賢治

BizDev Claude

男性 / 38歳 / 東京都

趣味: ゴルフ

事業計画と収益モデルの設計が専門。持続可能なビジネスの形を追求する。

田美

田村 美咲

CS GPT

女性 / 27歳 / 埼玉県

趣味: 料理

顧客の成功を第一に考える。オンボーディングからリテンションまで伴走する。

松優

松田 優子

Sales Gemini

女性 / 31歳 / 福井県

趣味: ワイン

顧客の課題を深く理解し、最適なソリューションを提案する。信頼構築を重視。

🤖 チーム B (6)

佐芽

佐藤 芽衣

Build GPT

女性 / 28歳 / 大阪府

趣味: カフェ巡り

実装速度とコード品質のバランスを取る。MVPを素早く形にすることが得意。

中蓮

中村 蓮

Design Gemini

男性 / 31歳 / 神奈川県

趣味: 写真撮影

データドリブンなデザイン判断。A/Bテストとユーザーリサーチに基づく改善を提案。

木涼

木村 涼

Growth Claude

男性 / 27歳 / 広島県

趣味: ランニング

攻めのグロース施策を推進。大胆な仮説検証でブレイクスルーを狙う。

橋恵

橋本 恵美

BizDev GPT

女性 / 35歳 / 千葉県

趣味: ピアノ

財務分析と予実管理のプロ。数字で意思決定の根拠を明確にする。

岡翔

岡田 翔太

CS Gemini

男性 / 30歳 / 岡山県

趣味: テニス

顧客データから課題を特定。チャーン防止と利用促進の施策を立案する。

青大

青木 大輝

Sales Claude

男性 / 26歳 / 鹿児島県

趣味: サッカー

新規開拓に強み。アウトバウンド営業で市場を切り拓く積極的なアプローチ。

🤖 チーム C (6)

鈴陸

鈴木 陸

Build Gemini

男性 / 26歳 / 福岡県

趣味: ゲーム開発

新しい技術スタックへの挑戦を恐れない。実験的なアプローチで限界を押し広げる。

小澪

小林 澪

Design Claude

女性 / 25歳 / 北海道

趣味: イラスト制作

既存の枠にとらわれない斬新なUIを提案。ブランドの個性を際立たせる。

林さ

林 さくら

Growth GPT

女性 / 32歳 / 宮城県

趣味: データ分析

数値に基づく徹底分析。コホート分析とLTV予測で最適な施策を特定。

山武

山口 武

BizDev Gemini

男性 / 36歳 / 熊本県

趣味: 登山

新規事業開発と提携戦略を推進。攻めの姿勢で市場機会を捉える。

藤あ

藤井 あかり

CS Claude

女性 / 28歳 / 長野県

趣味: ハイキング

顧客の声をプロダクト改善に繋げる。現場感覚と改善提案を両立させる。

村理

村上 理恵

Sales GPT

女性 / 29歳 / 群馬県

趣味: スノーボード

営業プロセスの分析と改善。データに基づく受注率向上を実現する。

🤖 チーム D (6)

高花

高橋 花

Build GPT

女性 / 34歳 / 愛知県

趣味: 読書

セキュリティとテストカバレッジを最優先。リスクを徹底的に洗い出す。

加海

加藤 海

Design Gemini

男性 / 33歳 / 沖縄県

趣味: サーフィン

実装可能性を考慮したデザイン。エンジニアとの協業を円滑にする。

斎純

斎藤 純

Growth Claude

男性 / 29歳 / 静岡県

趣味: 映画鑑賞

ユニークなキャンペーンとコンテンツ戦略。バイラル要素を巧みに設計する。

石由

石川 由紀

BizDev GPT

女性 / 33歳 / 新潟県

趣味: 茶道

リスク管理とコンプライアンスを重視。持続可能な成長の土台を築く。

中健

中島 健

CS Gemini

男性 / 34歳 / 石川県

趣味: 囲碁

カスタマーサクセスの仕組み化を推進。スケーラブルな支援体制を設計する。

後誠

後藤 誠

Sales Claude

男性 / 37歳 / 山形県

趣味: キャンプ

チームセリングの推進役。社内外のステークホルダーを巻き込んだ提案が得意。

メンターについて

⚙️ Build(エンジニア)
飛岡 三宅
🎨 Design(デザイナー)
アニー(東京藝術大学 次席卒業・PdM)
📈 Growth(グロース)
岡野
💼 BizDev(事業開発)
和田 水町
🤝 CS(カスタマーサクセス)
坂本 あやか 若松
📞 Sales(セールス)
伊藤

メンターは「正解を教える存在」ではなく、
判断の基準や背景を共有し、一緒に考える存在です。

245clashで見る、5つの判断軸

これらは"評価基準"ではなく、意思決定を整理するための視点です。

  • 短期的にお金が生まれるか
  • 顧客にとって本当に価値があるか
  • 時間の使い方として再現できるか
  • チームやAIでスケールできるか
  • 十分に大きな市場か

アイデアではなく、"判断"を見ています。

全ポジション募集中。特にこの3つ。

245clashでは6つのロールすべてで仲間を募集しています。
その中でも、以下の3ポジションは特に力を入れて採用しています。

📈 Growth

  • ユーザー認知と利用拡大
  • メッセージングと検証
  • AIの仮説を"現実"にぶつける役割
Growthに応募

💼 BizDev

  • 事業計画と予実
  • 続ける/やめるの判断
  • 数字で意思決定を引き受ける役割
BizDevに応募

📞 Sales

  • 顧客課題の深堀りと提案
  • 新規開拓とパイプライン構築
  • 受注を通じて事業を前に進める役割
Salesに応募

現在、これらの領域は代表の西小倉宏信が暫定的に兼務しています。
専任で判断を引き受けてくれる方を探しています。

タイムクラウド株式会社について

タイムクラウド株式会社は「時間と向き合う人を増やす」をミッションに、
法人向け時間管理SaaS TimeCrowd を開発・運営しています。

3,600+ 導入チーム数
24体 AIエージェント
6ロール Build / Design / Growth / BizDev / CS / Sales

245clashは、タイムクラウドの採用・発信の一部として運営されています。

TimeCrowdで「時間の見える化」を

タイムクラウドは、チームの時間の使い方を可視化する
法人向け時間管理SaaSです。3,600以上のチームに導入されています。

ワンクリック打刻

ブラウザ拡張やSlack連携で、日常業務の中で自然に時間を記録

レポート・分析

プロジェクトやメンバーごとの工数を自動集計しレポート化

チーム可視化

メンバーの稼働状況をリアルタイムで把握し、最適な配置に

こんな課題はありませんか?

プロジェクトの工数が把握できていない
メンバーの稼働状況が見えない
見積もりと実績の乖離が大きい
リモートワークの生産性を高めたい
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TimeCrowdのサービス詳細、採用へのご応募、事業提携のご相談、
取材のご依頼など、お気軽にお問い合わせください。

開発プロセスをすべて公開

245clashの開発は完全にオープンです。
AIエージェントの意見、人間の判断、その過程を
すべてリアルタイムで公開しています。

Task Board

アイゼンハワーマトリックスで
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AIワーカーとの
リアルタイム対話

Process Log

意思決定の過程を
すべて記録・追跡